최근 영국과 미국에서는 회사에서 메신저와 이메일 사용을 금지하는 곳이 늘고 있습니다. 회사마다 조금씩 사정이 다르지만 대부분 다음의 규칙을 따른다고 합니다. - 스마트폰은 집에 두고 오거나 회사에서 사용 하지 말 것 - 사내 메신저나 메일은 절대 금지 할 것 - 의견교환이 필요할 때는 반드시 만나서 할 것 - 업무상 메일을 읽어야 하더라도 답장은 보내지 말 것 - 퇴근 후에도 업무관련 연락을 주고받지 말 것 이런 명령이 내려오자 처음에는 회사원들의 업무 효율성이 떨어진다며 완강히 거부했습니다. 그러나 시행된 지 1년도 되지 않아 생산성은 급격히 늘고 스트레스 지수는 절반으로 떨어졌습니다. 메일과 메시지를 확인하며 괜히 인터넷을 검색하는 불필요한 일에서 벗어나 진짜 일을 할 수 있게 되었기 때문입니..
제 주변의 지인과 행정사분께서 행정사 업무 및 정보통신 업무활용관련 교육을 요청하시는 분들이 있어 다른 분들께도 안내를 드리고자 합니다. 최근 코로나 19 여파로 인해 대면/집합교육이 제한되는 사항이 많아 부득이 온라인으로 교육을 실시하고자 하며, 상황이 안정되면 추후에 다수의 인원을 대상으로 대면교육도 실시할 예정이며 자세한 내용은 블로그의 연락처로 문자나 카톡을 주시면 답변드리도록 하겠습니다. [강좌 안내] 1. 일시 : 일과시간 이후 혹은 사전협의(1H) 2. 방법 : 원격제어 SW(팀뷰어, anydesk 등)를 활용한 1:1 원격수업 ※ 문서, 강의자료 및 동영상 등 3. 내용 : 정보통신활용 및 행정사 업무(아래사항 중 택1) 가. 개인정보보호법 / 정보통신망법 / 정보통신윤리교육 -..
- Total
- Today
- Yesterday
- 정보통신
- 네트워크
- 인허가
- 과학기술
- 행정사
- 감동글
- 행정법률
- 정부지원
- 인공지능
- 코로나19
- 좋은글
- 교훈
- 디지털전환
- 가이드라인
- 중소기업
- 개인정보
- 입법예고
- 빅데이터
- 메타버스
- 시행령
- 4차산업
- 공공기관
- 정보보호
- 개인정보보호
- 플랫폼
- 개정안
- 지자체
- 정부정책
- 마음의양식
- 행정안전부
일 | 월 | 화 | 수 | 목 | 금 | 토 |
---|---|---|---|---|---|---|
1 | 2 | 3 | 4 | |||
5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 |
19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 |
26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 |